Situaţie incertă pentru spitalele rămase fără finanţare
Spitalele care nu au mai primit finanţare de la buget sau care au refuzat comasarea cu unităţile mai mari se confruntă cu bugete mici şi imposibilitatea de a plăti salariile angajaţilor.
Articol de Gina Poenaru, Botoşani, 11 Iulie 2011, 19:28
La trei luni după ce ministerul sănătăţii a retras sprijinul financiar pentru mai multe spitale din ţară, propunând transformarea acestora în cămine de bătrâni, situaţia acestor unităţi rămâne incertă.
Doar câteva spitale au cerut finanţare de la ministerul muncii pentru a deveni cămine de batrâni şi acestea întâmpină dificultăţi în a-şi reorienta activitatea.
Mare parte din spitale au refuzat însă această transformare şi sunt susţinute acum din fonduri de la autorităţile locale.
O altă categorie în dificultate e cea a spitalelor pentru care ministerul a propus comasarea cu spitale mai mari, însă directorii s-au opus şi au optat pentru păstrarea personalităţii juridice.
Acum salariaţii unora dintre aceste spitale regretă că nu fac parte dintr-o clinică mai mare, după ce s-au confruntat în ultimele luni cu salarii scăzute.
În Botoşani, spre exemplu, consiliul judeţean a constatat, în urma unei simulări financiare, că majoritatea unităţilor medicale din judeţ vor avea mari probleme în acest an din cauza scăderilor de buget survenite.
Cel mai mult vor avea de suferit unităţile medicale care au refuzat comasarea pentru care nici consilierii judeţeni nu au fost de acord.
Probleme în judeţul Botoşani
Este cazul spitalelor de psihiatrie, pediatrie, obstetrică şi ginecologie. În total acestea primesc un buget mai mic cu şase millioane de lei, spune Rodica Huţuleac, şefa Casei Judeţene de Asigurări de Sănătate Botoşani.
"Dacă aceste spitale ar fi devenit secţii ale spitalului judeţean ar fi avut o finanţare mult mai bună. S-ar fi încadrat în ceea ce înseamnă 70% cheltuieli de personal", spune Rodica Huţuleac.
Cel mai mult are de pierdut spitalul de obstetrică şi de ginecologie, peste 1.7 milioane de lei.
Deşi unitatea are o mulţime de litigii de muncă cu angajaţii ale căror salarii s-au diminuat în ultimul an la jumătate, managerul Maria Olaru a refuzat vehement propunerea ca spitalul pe care îl conduce să devină secţie exterioară a Spitalului Judeţean Mavromati.
"Nu există nici un plan logic, nimic coerent care să ne spună ce va urma mâine. Va fi să ne sinucidem în grup, asta va fi deviza", a declarat Maria Olaru.
Încadrată în nivelul cinci de clasificare, unitatea nu mai are acum bani nici măcar pentru a acoperi plata salariilor, iar competenţele cadrelor medicale sunt limitate. În aceste condiţii sindicaliştii sunt de părere că doar un protest spontan ar îndrepta situaţia.
"Comasarea ar fi speranţa în recunoaşterea drepturilor salariale. În acest moment suntem în instanţă pentru a recupera nişte drepturi care ni se opresc de un an de zile", a declarat Lenuţa Pancu, lider de sindicat al Maternităţii Botoşani.
Majoritatea managerilor neagă problemele financiare de teama comasării, chiar dacă întâmpină dificultăţi în desfăşurarea activităţii.
"Cred că bugetul va fi aproximativ la fel cu cel de anul trecut, ne descurcăm", spune Ovidiu Mimor, directorul spitalului Mavromati.
La psihiatrie angajaţii TESA au fost obligaţi de managerul spitalului să intre în concediu fără plată prin rotaţie, iar cadrele medicale sunt ameninţate cu diminuări salariale drastice.
Mai mult, conducerea unităţii a decis că poate să facă economie dacă bolnavii vor fi puşi să muncească.
Pentru a se putea încadra în noul contract alocat, managerii acestor spitale sunt nevoiţi să ia şi alte măsuri de austeritate precum reduceri salariale drastice sau concedieri.
