Act adițional al concursului "Sport şi destindere în Stațiunea Șuior"Road Toll for Bulgaria can now be paid online Taxa de Drum/Vinieta pentru Bulgaria se achită și electronicREGULAMENTUL CONCURSULUI BEOVITA din cadrul emisiunii ”Prietenii de la 10”REGULAMENTUL CONCURSULUI „Fă-ți timp să te distrezi”REGULAMENTUL CONCURSULUI „Radio România Actualităţi vă invită la lectură”Radio România - Marele Trofeu la Festivalul Prix Marulic, Croaţia, 2019BEC: Listele de candidaţi pentru alegerile europarlamentareREGULAMENTUL CONCURSULUI “Povestea roții”REGULAMENTUL CONCURSULUI „Odihnă şi relaxare la Geoagiu Băi”REGULAMENTUL CONCURSULUI „Colecții de carte, Integral”
Toţi angajaţii administraţiilor recent desfiinţate de PMB vor fi preluaţi de companiile Holdingului Municipal.
(1)(1).jpg)
Primăria Capitalei precizează că toţi angajaţii din cadrul administraţiilor recent desfiinţate vor fi preluaţi de către companiile Holdingului Municipal.
PMB dezminte astfel informaţiile vehiculate în spaţiul public conform cărora cei 1.200 de salariaţi ai administraţiilor subordonate Primăriei Generale vor rămâne fără locuri de muncă.
'Companiile municipale din cadrul Holdingului Municipal preiau toţi angajaţii din cadrul administraţiilor recent desfiinţate ale PMB, aspect prevăzut extrem de clar în hotărârile adoptate de Consiliul General al Municipiului Bucureşti. De altfel, procesul de angajare în noile funcţii este deja demarat, parte din personal fiind deja angajat pe posturi cu contracte de muncă pe perioadă nedeterminată, fără perioada de probă şi cu menţinerea drepturilor salariale, la care se va adăuga un procent de 10%, parte urmând să fie încadrate în perioada imediat următoare', se arată într-un comunicat al PMB.
Conform aceleiaşi surse, reprezentanţii Primăriei Municipiului Bucureşti au avut mai multe întrevederi cu liderii sindicali, informându-i asupra acestor aspecte.
Astfel, angajaţii Administraţiei Lacuri, Parcuri şi Agrement urmează să fie preluaţi de trei companii municipale, şi anume Compania Municipală Întreţinerea Arborilor şi Spaţiului Verde, Compania Municipală Parcuri şi Grădini, Compania Municipală Agrement. Dintr-un total de 470 de angajaţi ALPAB, 213 vor fi transferaţi către noua Direcţie Generală de Administraţie, restul de personal urmând a fi preluat de cele trei companii.
Referitor la Administraţia Fondului Imobiliar, 10 angajaţi ai acestei instituţii, dintr-un total de 153, au fost deja încadraţi pe posturi în cadrul Companiei Municipale Imobiliare, urmând ca ceilalţi să fie preluaţi de Direcţia Generală de Administraţie.
De asemenea, personalul Administraţiei Străzilor Bucureşti va fi preluat de trei companii - Compania Municipală Parking, Compania Municipală Poduri şi Pasaje şi Compania Municipală Managementul Traficului. În prezent, în cadrul acestor companii sunt disponibile aproximativ 700 de posturi, menţionează PMB.
Administraţia Străzilor Bucureşti are un număr total de 345 de salariaţi, din care 77 urmează să fie preluaţi de noua Direcţie Generală de Administraţie. De asemenea, alte 33 de persoane au fost deja angajate de companiile municipale, iar pentru restul companiile municipale au făcut deja oferte de angajare pe funcţii cu un profil similar de activitate.
În ceea ce-i priveşte pe cei 202 angajaţi ai Administraţiei Cimitirelor şi Crematoriilor Umane, aceştia urmează a fi angajaţi în cadrul Companiei Municipale Cimitire Bucureşti, se precizează în comunicat.
.jpg)
.png)
.jpg)
Podcast
Ascultă Live
