Salarizare corespunzătoare, condiţii bune de muncă şi posibilităţi de dezvoltare profesională, sunt principalele direcţii ale Strategiei Naţionale de Resurse Umane în Sănătate, prezentată astăzi.

După cum relatează reporterul RRA Andrei Şerban, autorităţile propun măsuri care să ducă în următorii patru ani la reducerea consistentă a exodului medicilor.

În ultimii zece ani, peste 43 de mii de specialişti au solicitat documente de recunoaştere a calificărilor pentru a putea emigra, după ce statul a cheltuit peste 3,5 miliarde de lei cu pregătirea lor.

Între timp, România se confruntă cu un important deficit de personal medical. Ministrul sănătăţii, Vlad Voiculescu, a enumerat primele decizii luate pentru îmbunătăţirea situaţiei.

Vlad Voiculescu: "Persoonalul medical a primit salarii mărite, iar plata gărzilor pentru medici a crescut considerabil. Am flexibilizat timpul de muncă şi am contribuit la transparentizarea concursurilor din sistemul sanitar prin obligativitatea publicării tuturor posturilor disponibile pe platforma posturi.gov.ro Nu în ultimul rând, am reglementat mai bine modalitatea de selecţie şi evaluare a performanţei managerilor de spitale, având în vedere că buna gestionare a personalului medical depinde într-o foarte mare măsură de managementul spitalelor".

Pentru a-i păstra pe tinerii medici în ţară Ministerul Sănătăţii, Administraţia Prezidenţială şi OMS au elaborat un plan până în anul 2020 care prevede creşteri salariale, îmbunătăţirea condiţiilor de muncă şi modificarea legislaţiei sanitare.

Pentru crearea unor condiţii bune de lucru se are în vedere ca în viitor să fie construite 3 spitale regionale noi, la standarde europene, la Iaşi, Cluj Napoca şi Craiova, iar în ce priveşte modificarea legislaţiei sanitare s-a dat ca exemplu adoptarea unei noi legi a rezidenţiatului, care să permită intrarea mai uşoară în sistem a medicilor şi evaluarea lor pe criterii clar profesionale.

Pentru construirea celor trei spitale regionale, autorităţile vor primi consiliere europeană. Guvernul a semnat astăzi un acord cu BEI în valoare de 1,5 milioane de euro, bani care vor fi folosiţi pentru angajarea experţilor care vor întocmi toate documentele necesare finanţării şi construcţiei, studiile de fezabilitate, dosarele de accesare a fondurilor europene sau machetele clădirilor.

Efortul financiar total este estimat la 600 de milioane de euro, iar cele trei unităţi urmează să facă parte dintr-o reţea de 8 spitale regionale incluse în Strategia României pentru Sectorul Sănătăţii şi în Programul Operaţional Regional pentru perioada 2014-2020