Spania: Minimum 40% femei în instituțiile statului

Parlamentul spaniol a adoptat legea prin care se instituie obligativitatea ca toate instituţiile publice şi marile companii private să aibă un procentaj minim de femei în funcţii de administrare. De asemenea, legea se aplică şi partidelor politice, atunci când fac liste pentru alegeri.

Legea care se numeşte a parităţii obligă toate instituţiile care aparţin statului să aibă minim 40% femei în consiliile de administraţie şi în conducere. Printr-un amendament de ultimă oră, a fost exclusă posibilitatea ca procentul să fie aplicat bărbaţilor.

Astfel, oricare dintre aceste consilii pot avea o componenţă 100% feminină. Guvernul este inclus în lista acestor instituţii, la fel şi şcolile şi spitalele. Măsura se aplică şi companiilor private mari.

Deocamdată nu este definit acest termen, însă presa din Madrid include cu siguranţă marile bănci, companii energetice şi multinaţionale. Partidele politice au obligaţia prin această lege de a aplica principiul alternativităţii. Astfel, listele propuse pentru oricare dintre alegeri trebuie să aibă formula bărbat-femeie-bărbat-femeie sau invers.

Textul prevede sancţiuni "adecvate şi proporţionale, care vor fi stabilite şi aplicate de către un organism deja existent". A mai fost şi un amendament mult disputat, care însă a fost respins. El prevedea ca persoanele trans să aibă automat un procent din posturile mai sus menţionate.